A dimensão da subjetividade no processo de trabalho da enfermagem

Maira Buss Thofehrn, Simone Coelho Amestoy, Adrize Rutz Porto, Isabel Cristina Dal Arrieira, Daiane Dal Pai

Resumo


O presente estudo reflexivo objeta propor um repensar acerca do processo de trabalho da enfermagem a partir das questões que perpassam a dimensão da subjetividade. Aborda-se a importância das relações interpessoais no processo de trabalho, bem como a subjetividade a partir de incursão teórica sobre as organizações, com intuito de contribuir com o saber e a prática da equipe de enfermagem, para prestar um serviço mais humano e competente. Destaca-se a necessidade de se rever o processo de trabalho na enfermagem, com vistas à aplicabilidade dos elementos subjetivos fundamentados no cotidiano das práticas de enfermagem, ou seja, confiança, amizade, responsabilidade, ética, motivação, cooperação, envolvimento, criatividade, iniciativa, solidariedade tendo como foco o sujeito-trabalhador. Defende-se aqui a necessidade de se investir em relações mais horizontais para potencializar as habilidades relacionais dos seres humanos no trabalho, desenvolvendo as individualidades das pessoas junto ao grupo de trabalho a fim de dinamizar as organizações contemporâneas. 


Palavras-chave


enfermagem; ambiente de trabalho; relações interpessoais

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DOI: https://doi.org/10.15210/jonah.v1i1.3423



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